IT之家2月13日消息 科技公司在抢夺人才方面，向来是毫不吝啬的，有些企业甚至会不惜一切代价包括发动法律战争来抢夺人才，比如IBM和微软，最近这两家就因为一位首席多元化官员而闹上了法院。
近日，IBM正在起诉微软挖走了它的首席多元化官员林赛-雷-麦金泰尔（Lindsay-Rae-McIntyre）。麦金泰尔于2006年加入IBM，最后一直升任该公司首席多元化官员兼人力资源副总裁。本周日，麦金泰尔被微软任命为首席多元化官员。纽约联邦法院周一批准了IBM提出的一项临时限制令申请，禁止麦金泰尔为微软工作，直至法院作出其他决定。同时，IBM在起诉中指出，麦金太尔拥有关于IBM多元化战略，招聘目标，技术和创新的高度机密和敏感信息。这些信息都是保密的，她在微软公司上任后“如果使用”这些策略，这会让IBM在日后的竞争中，处于劣势。
而微软则表示，他们认为实施麦金泰尔的竞业禁止协议“太过严厉”，因为麦金泰尔已经承诺不会向微软分享机密信息，目前双方还在继续沟通。
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