IT之家 10 月 10 日消息，据 BBC 报道，美国航空巨头波音公司称，由于与工会代表的谈判陷入僵局，已撤回对罢工工人的加薪提议。波音指责工会没有认真考虑其提议。
国际机械师和航空航天工人协会（IAM）表示，波音公司“一心坚持非谈判提议”，该提议已被其成员拒绝。
上个月，波音宣布了其所谓的“最好和最终”提议，即在四年内给工人加薪 30%，这低于工会要求的 40%。
波音商业飞机总裁斯蒂芬妮・波普在一封发给员工的信中说：“工会提出的不容商量的要求远远超过了我们作为一家企业要保持业务竞争力所能接受的水平。鉴于这一立场，进一步谈判在此时已没有意义，我们的提议已被撤回。”
但工会代表表示，波音公司不愿意就其最新提议的条款进行谈判。
上个月，美国西北部的 3 万多名波音工人举行了罢工，此前他们拒绝了一项包括 25% 加薪在内的临时协议。
作为对罢工的回应，波音已经暂停了数万名员工的工作。波音表示，只要罢工持续，美国本土的高管、经理和员工将被要求每四周休假一周。该公司表示，罢工的影响将取决于其持续时间，但分析师称，长时间停工可能会使该公司及其供应商损失数十亿美元。
IT之家注意到，波音公司上次员工罢工发生在 2008 年，持续了大约八周。
在此次罢工之前，波音公司已经面临历史性的亏损，同时由于公司对制造质量的担忧，生产速度已经放缓。
广告声明：文内含有的对外跳转链接（包括不限于超链接、二维码、口令等形式），用于传递更多信息，节省甄选时间，结果仅供参考，IT之家所有文章均包含本声明。