12 月 12 日晚间消息，我们从极越内部员工处获悉，极越 CEO 夏一平今日下午与员工代表就公司情况进行沟通。
他透露，在 11 日解决方案发布前一天晚上董事会开了会，在员工社保等方面没有达成一致。从董事会拿到决议，才发布的方案，不是自己能决定的。“我说自己可以拿一部分钱解决员工社保问题，但两个股东都没有站出来。”
他表示，自己是公司 CEO，但只是小股东，在业务上有决策权，但在公司发展上没有决策权，需要董事会决策，公司 80% 的投票权在百度。百度最近刚刚对公司进行了全面审计，没有任何问题。
他还透露了与股东沟通的新进展，股东愿意承担员工们离职的赔偿，但具体方案还需与股东、HR 部门进行探讨。自己会尽力解决员工的社保问题，但具体如何操作还需要与董事会进行讨论。
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